Team Coaching Matrix (In-House program)

Team Coaching Matrix

 

 JER SNAGA JE U SKLADNOM TIMU!

 

 

Poštovani posjetitelju,

 

U kontekstu Team Coaching Matrix programa (dalje u tekstu: TCM program) pojam “tim” predstavlja manju grupu ljudi s komplementarnim vještinama i zajedničkim ciljem. Da bi tim mogao optimalno funkcionirati nužno je da su svi članovi tima upoznati sa njihovim zajedničkim ciljem, širim značenjem koje ostvarenje navedenog cilja ima za organizaciju, njihovom ulogom i odgovornošću te suradnji sa ostalim članovima tima.

Dobro organiziran i usklađen tim može imati ogroman utjecaj i snagu. Međutim, u praksi, gotovo svaki tim susreće se sa raznim izazovima koje uvelike mogu narušiti međusobno povjerenje među članovima i smanjiti cjelokupnu produktivnost tima.

Neki od čestih izazova s kojima se timovi susreću su:

  • pojedini članovi tima imaju sklonost improvizirati “po svome” i teško ih je pratiti i optimalno surađivati
  • pojedini članovi “improviziraju” više negoli je potrebno iz razloga jer ne dobivaju jasne upute i smjernice
  • nedostatak motivacije i izbjegavanje odgovornosti
  • loša i nepotpuna komunikacija koja postupno dovodi do gubitka međusobnog povjerenja
  • nedostatak kohezije, povezanosti i koordinacije
  • neravnomjerna raspodjela obveza i stvaranje percepcije “mi i oni”
  • česti konflikti koji nemaju direktne veze sa zadanim ciljevima tima već nastaju kako posljedica loših odnosa
  • stvaranje kulture koja ne potiče podršku, suradnju i otvorenu komunikaciju
  • veliki stres i pritisak radi kratkih rokova, neizvjesnosti procesa te lošim odnosom među članovima, što uvelike smanjuje učinkovitost i produktivnost.

 

***

Glavna svrha Team Coaching Matrix programa i pristupa jest postupno izgrađivati okruženje i ozračje u timu koje potiče suradnju, otvorenu komunikaciju i motiviranost za postizanjem zajedničkog cilja.

 

Ključne značajke programa:

  • vođenje računa da svi članovi tima u svakom trenutku znaju svoj dio posla te na koji način je njihov dio posla povezan te doprinosi zajedničkom cilju tima
  • poticanje otvorene komunikacije među članovima i stvaranje ozračja u kojem je slobodno govoriti o svemu što članovi tima smatraju bitnim u odnosu na njihov zajednički cilj
  • posredovanje u slučaju konflikta unutar tima
  • provođenje kratkih te izrazito fokusiranih “soft-skills” radionica (briga o korisnicima, komunikacijske vještine, upravljanje stresom, itd.)
  • individualizirani pristup svakom članu tima

 

 

UGOVORITE INFORMATIVNI SASTANAK

 

Želite li saznati kako vam Team Coaching Matrix može pomoći optimizirati učinkovitost vašeg tima te na koji način program funkcionira u praksi, kliknite na link “Kontakt” i pošaljite mi svoj upit.

 

 

S poštovanjem,

 

Tomislav Tomić

tomislav-potpis

PODIJELI: